Kurze Schulungen professionell und mitreißend gestalten
Zielgruppe: Sie sind (zukünftig) interne*r Trainer*in im Fortbildungsprogramm der Universität Münster und halten Kurzschulungen (bis max. 120 min.)?
Als Dozent*in von Kurzschulungen müssen Sie einige Anforderungen bewältigen: neben der didaktischen Aufbereitung der Inhalte und der Planung einer solchen Schulung sind auch Ihr persönliches Selbstverständnis und Ihr Auftreten wichtig für das Gelingen. Dazu kommt, dass solche Schulungen oft auch online durchgeführt werden und diese Situationen stellen andere Herausforderungen dar.
Inhalte im Überblick:
- Settings und Ziele von Kurzschulungen - und die jeweiligen Herausforderungen
- Methoden zur Planung von Zielen für Kurzschulungen (was will ich an wen mit welchem Ziel vermitteln?)
- Persönliche Vorbereitung
- Rollenklärung (wofür bin ich verantwortlich - wofür nicht?)
- Vorbereitung: von der Einladung bis zur Transferbegleitung
- Gesprächsführung: durch Fragen lenken, durch Fragen Lernen fördern
- spezifische Kommunikationsregeln für den virtuellen Raum (Sprechtempo, Körpersprache, nachfragen, ermuntern)
- (virtuelle) Gruppendynamik: ein Miteinander schaffen
Methoden: Blended Learning, Trainerin-Input, Übungen, Austauschmöglichkeiten
Referentin: Eva Reichmann, beruf & leben GbR
Hinweis:
Sie erhalten das Lernmaterial zur Vorbereitung auf den Kurs online. Im Workshop arbeiten wir praxis-, übungs- und transferorientiert: Bitte bringen Sie ein eigenes Schulungsprojekt (Veranstaltung) mit, an dem sie alle Inhalte selbst praktisch ausprobieren und umsetzen können.
Diese Veranstaltung findet in deutscher Sprache statt. // This course will be held in German.